Информация

Итоги первого этапа смотра-конкурса на лучшую организацию работы в
области охраны труда в организациях муниципального образования  
Северский район в 2015 году
        
    
    

С 16 февраля по 26 февраля 2016 года проводится краевая акция
«Служба занятости – защитникам Отечества» для граждан, уволенных с
военной службы, и членов их семей
        
        
    
    

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр
занятости населения  Северского района»  в рамках акции « Служба
занятости  -  защитникам Отечества» проводит ярмарку вакансий.
        
        
    
    

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр
занятости населения  Северского района» проводит ярмарку вакансий для
безработных сельских  граждан «Работа - селу» в ст. Григорьевской
        
        
    
    
    
    

    
Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр
занятости населения  Северского района» проводит ярмарку вакансий
«Работа - селу» по подбору персонала в ОАО "Аванта"
        
        
    
    
    
    

В соответствии с п 3.1 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в
РФ», работодатели обеспечивают полноту, достоверность и актуальность
информации о потребности в работниках и об условиях их привлечения, о
наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, размещаемых в
информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий «Работа
в России» (далее - Портал)
        
        
    
    

Изменения в Законе Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации"
        
    
    

Вы состоите в трудовых отношениях с работодателем, находитесь в
отпуске по уходу за ребенком и планируете возвращение к трудовой
деятельности? Предлагаем Вам бесплатно пройти профессиональное обучение
или получить дополнительное профессиональное образование по направлению
службы занятости
        
        
        
        
        
    
    
    
    

ГКУ КК «Центр занятости населения Северского района» реализует
программу по профессиональному обучению и дополнительному
профессиональному образованию незанятых граждан, которым в соответствии с
законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по
старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.
        
        
    
    

Ключевую позицию в системе социального партнерства занимают
коллективные договоры. Коллективный договор является гарантом
стабильности и социальной защищенности работников и работодателя