О каталоге
Каталог
{{ catalog.about.title }}

{{ p }}

{{ alert.title }}

{{ alert.descr }}

{{ alert.src }}
{{ alert.time }}
Подробнее
Категории
{{ cat.title }}
{{ cat.descr }}
{{ rightTitle }}
{{ cat.title }}
{{ cat.descr }}
{{ right.title }}

Контакты
{{ right.link }}
{{ right.address }}
Администрация муниципального образования Северский муниципальный район
Краснодарского края

Информация

Служба занятости работает для всех
Служба занятости работает для всех

13 августа 2024 года в Администрации Афипского городского поселения специалисты центра занятости провели  консультацию незанятых граждан, имеющих группу инвалидности.
Были предложены варианты трудоустройства для данной категории граждан. Предоставлена информации о вакансиях, об условиях труда, режиме работы.
Участники мероприятия  проинформированы об услугах службы занятости: подбор подходящей работы, организация профессиональной ориентации на рынке труда, психологическая поддержка безработных граждан, социальная адаптация безработных граждан, профессиональное обучение и дополнительное образование, сопровождение инвалидов при содействии занятости. В мероприятии приняло участие 13 человек.

Минтруд России разъяснил правила определения степени утраты профессиональной трудоспособности
Минтруд России разъяснил правила определения степени утраты профессиональной трудоспособности

С 13 июня 2024 года при осуществлении государственного контроля (надзора) запрещено оценивать соблюдение обязательных требований, содержащихся в Правилах установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (Письмо Минтруда России от 12 июля 2024 г. № 13-4/ООГ-3313).
В связи с этим Минтруд разъяснил, чем следует руководствоваться при определении степени утраты профессиональной трудоспособности (УПТ).
Федеральным законом об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний право устанавливать степень УПТ и разрабатывать программу реабилитации пострадавшего (ПРП) возложено на учреждения МСЭ.
Одним из принципов обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является полнота возмещения вреда, включая расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
Заключение о нуждаемости в реабилитации составляется с учетом потенциальных возможностей и способностей пострадавшего осуществлять профессиональную, бытовую и общественную деятельность и оформляется в виде ПРП, где определяются конкретные виды, формы, объемы необходимых мероприятий и сроки их проведения. Решение МСЭ может быть обжаловано в суде.


ЗАНЯТОСТЬ И БЕЗРАБОТИЦА НА РЫНКЕ ТРУДА СЕВЕРСКОГО РАЙОНА
ЗАНЯТОСТЬ И БЕЗРАБОТИЦА
НА РЫНКЕ ТРУДА СЕВЕРСКОГО РАЙОНА

        За январь-июль 2024 года в ЦЗН Северского района оказаны услуги по содействию в поиске подходящей работы 389 гражданам.
Статус безработного получил 226 человек. По состоянию на 01 августа 2024 года на учете состоит 171 чел., из них безработных 130 человека.  Уровень регистрируемой безработицы составил 0,2%.
        Заявленная предприятиями в службу занятости потребность в работниках за январь-июль 2024 года составила 7062 вакансии.  На 01 августа 2024 года в службе занятости зарегистрировано 935 вакансии.
        За январь-июль 2024 года при содействии службы занятости предоставлена работа 226 чел., в т.ч. 143 человека имели статус безработного.
         17 безработных граждан временно трудоустроены по программе «Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы». К заработной плате им выплачивается материальная поддержка из бюджета субъекта РФ.
        Одним из направлений смягчения негативных последствий безработицы является организация общественных работ. За январь-июль 2024 года в общественных работах приняли участие 30 человек.
        За государственной услугой по содействию в осуществлении предпринимательской деятельности обратились 23 человек. За январь-июль 2024 года услуги по профессиональной ориентации получили 1147 человек.
       Пройти адаптационный период безработицы, обрести уверенность в себе, обучиться навыкам поиска работы помогает социальная адаптация безработных граждан на рынке труда, 62 человека получили государственную услугу по социальной адаптации, по психологической поддержке 63 человек.
За январь-июль 2024 года проведены 9 ярмарок вакансий и учебных рабочих мест. В ярмарках приняли участие 1262 человек.  
Утвержден новый Порядок оказания первой помощи
Утвержден новый Порядок оказания первой помощи

Приказом Минздрава России от 03.05.2024 № 220 регламентирован новый Порядок оказания первой помощи пострадавшим. Документ вступает в силу совсем скоро ‒ 1 сентября 2024 года.
Установлено, что первая помощь оказывается при несчастных случаях, травмах, ранениях, поражениях, отравлениях и других состояниях, угрожающих жизни и здоровью пострадавших, до оказания медицинской помощи. Перечень таких состояний приводится в документе.
Первая помощь может оказываться на месте происшествия, в безопасном месте после перемещения пострадавшего, а также во время транспортировки в медицинское учреждение. При этом должны отсутствовать угрозы для жизни и здоровья оказывающего помощь. Если нет отказа пострадавшего или его законного представителя от первой помощи, то она может быть оказана.
Перечень мероприятий по оказанию первой помощи и последовательность их проведения также утверждены документом.
Приказом регламентируется право специалистов по охране труда оказывать первую помощь в соответствии с приложением № 1 «Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь».
Обратите внимание! В связи с изменениями потребуется актуализация программ обучений.
Общественные работы – дополнительная социальная поддержка граждан
Общественные работы – дополнительная социальная поддержка граждан.

    Организация общественных работ - одно из традиционных направлений деятельности центра занятости населения.
Общественные работы являются социально значимым и перспективным направление. Участие в таких работах дает возможность безработным и ищущим работу гражданам поддержать свою семью материально, имея дополнительный источник пополнения семейного бюджета, а также не утратить социальную активность.
Общественные работы не требуют предварительной подготовки и доступны для широкого круга граждан. Это работы по благоустройству населенных пунктов (покос травы, уборка территорий и др.), по уборке помещений, различные подсобные, погрузочно-разгрузочные работы, канцелярские работы и другие виды работ.  

Чем же выгодно участие в общественных работах для безработных граждан?
•    Общественные работы это официальное трудоустройство. С каждым работником заключается срочный трудовой договор и делается запись в трудовой книжке.
•    На граждан, занятых на общественных работах, распространяется законодательство РФ о труде и социальном страховании. Например, граждане, участвующие в общественных работах, имеют право на оплату периода временной нетрудоспособности.
•    Время, в течение которого гражданин принимает участие в оплачиваемых общественных работах, засчитывается в общий трудовой стаж;
•    На предприятии выплачивается заработная плата.
•    Для безработных граждан, направленных службой занятости на общественные работы, может выплачиваться материальная поддержка .
•    В период участия в общественных работах за безработными гражданами, для которых эти работы не являются подходящей работой, сохраняется право на получение пособия по безработице.
•    И наконец, вы можете получить возможность трудоустройства на постоянное рабочее место после окончания срока общественных работ.
Как стать участником общественных работ?
   Безработным и ищущим работу гражданам, не имеющим статуса безработного, направление на общественные работы выдается специалистом в центре занятости населения.  Необходимое условие - обязательная регистрация гражданина в центре занятости населения.
По вопросам участия в общественных работах обращайтесь в
ГКУ КК «Центр занятости населения Северского района»
ст. Северская ул.Казачья,65 а
Телефон «горячей линии» 8(86166) 2-40-82
www.kubzan.ru «Работа России» trudvsem.ru.
Установлены новые требования к комплектации аптечки
Установлены новые требования к комплектации аптечки

Приказом Минздрава России от 24.05.2024 № 262н утверждены требования к комплектации аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим с применением медицинских изделий. Документ вступает в силу 1 сентября 2024 года.
Согласно нововведениям:
•    масок теперь должно быть не 10, а 2;
•    выбор перчаток стал обширнее;
•    масок для СЛР стало 2 вместо 1;
•    урезано разнообразие ножниц.
В соответствии с новым Приказом аптечка комплектуется следующими изделиями:
1) Инструкция по оказанию первой помощи с использованием аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим с применением медицинских изделий — 1 шт.
2) Блокнот формата не менее A7 — 1 шт.
3) Маркер черный (синий) или карандаш — 1 шт.
4) Футляр или сумка.
Аптечки для оказания первой помощи работникам, произведенные (укомплектованные) до дня вступления в силу этого приказа, могут применяться до истечения срока годности содержащихся в них медицинских изделий, но не позднее 01.09.2027 г.
Уважаемые граждане!
Одним из приоритетных направлений деятельности службы занятости населения является содействие трудоустройству инвалидов. Вопросу занятости инвалидов уделяется большое внимание, т.к. данной категории граждан очень тяжело найти работу.
В ГКУ КК «Центр занятости населения Северского района» по состоянию на 01.08.2024 года имеются сведения о вакантных рабочих местах на предприятиях Северского района для трудоустройства граждан, имеющих инвалидность, по следующим профессиям (специальностям):
Аккомпаниатор
Водитель автобуса
Воспитатель
Дворник
Звукооператор
Комплектовщик изделий и инструмента 4 разряда
Младший воспитатель
Оформитель готовой продукции
Повар
Разнорабочий
Уборщик производственных и служебных помещений
Сортировщик
Специалист по охране окружающей среды
Уборщик территорий
Учитель математики
Учитель Физики
Учитель начальных классов
Учитель (преподаватель) иностранного языка
Электрик цеха
Учитель (преподаватель) музыки и пения
Юрист
Экономист
Швея
Специалист по кадрам
Инженер по охране окружающей среды

За подробной информацией обращаться в ГКУ КК «ЦЗН Северского района» по адресу: ст. Северская, ул. Казачья, 65 «А», каб. №2;
тел. 2-40-82

ИНФОРМАЦИЯ О ВАКАНСИЯХ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА
Информация о вакансиях для трудоустройства
Возмещение затрат на охрану труда


Поддержание безопасных условий труда сотрудников — достаточно затратная статья бюджета для любого работодателя независимо от вида операционной деятельности и характера работ. Государство даёт бизнесу возможность частично компенсировать затраты на охрану труда, финансируя предупредительные меры. Чтобы получить компенсацию в 2024 г., нужно успеть подать документы до 1 августа.
Как работают предупредительные меры?
Правовой механизм реализации подобных мер закреплён приказом Минтруда РФ от 14.07.2021 г. № 467н. Он распространяется практически на все юридические лица и ИП, выполняющие обязанности по социальному страхованию сотрудников от несчастных случаев и профзаболеваний и уплачивающих взносы в СФР. Алгоритм финансирования предупредительных мер включает следующие этапы:
•    рассчитывается сумма финансирования предпринимателем на текущий календарный год;
•    с сотрудниками СФР согласовывается план мероприятий, связанных с предупреждением получения травм и возникновения профзаболеваний. В план могут вноситься мероприятия по санаторно-курортному оздоровлению отдельных категорий сотрудников;
•    выполняются мероприятия, предусмотренные планом. Их работодатель финансирует из собственного бюджета;
•    в конце года предоставляется отчёт о понесённых расходах (при корректировках плана их нужно согласовывать с СФР);
•    подаётся заявление с пакетом документов;
•    до конца текущего года от СФР приходит компенсация потраченной на предупредительные мероприятия суммы.
Законодательство позволяет частично финансировать страховыми взносами ограниченное количество предупредительных мер. Их список указан в п. 3 приказа Минтруда РФ № 467н:
направление на санаторно-курортное оздоровление сотрудников с вредными условиями труда и предпенсионеров; обучение по ОТ некоторых категорий сотрудников; организация периодических медосмотров; покупка зарегистрированных алкотестеров; выполнение процедуры СОУТ; приобретение СИЗ и смывающих средств; бесплатное предоставление молока и лечебно-профилактического питания; покупка и установка тахографов; покупка аптечек для первой помощи пострадавшим.
Важно! Чтобы работодатель мог рассчитывать на финансирование, у него на момент подачи заявления не должно быть начисленных пеней, недоимок и штрафов.