Уважаемые работодатели, обратите внимание!

    
    
    Информация о предоставлении отчетности
    
    
    
    
    
    

<span style="font-size: 10pt;"><br />
    
    
    </span>
<div align="justify"><span style="font-size: 10pt;">В соответствии с пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от
19.04.1991 №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» все
работодатели обязаны ежемесячно до 28 числа предоставлять  органам 
государственной службы занятости населения информацию о наличии
вакантных рабочих мест (должностей). Форма  «Сведения о потребности в
работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)» и
порядок ее предоставления утверждены постановлением главы администрации
Краснодарского края от 18 марта 2004 года №258 «Об утверждении Положения
о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих
мест  (должностей) в органы государственной службы занятости населения
Краснодарского края» (в редакции постановления главы администрации
Краснодарского края от 22.02.2011г.№ - 119). В случае непредоставления
или несвоевременного предоставления в центр занятости населения в
соответствии с постановлением главы администрации Краснодарского края
 от 18.03.2004г. №258, данной информации, необходимой для осуществления
центром занятости законной деятельности, а равно предоставление
информации в неполном объеме или искаженном виде влечет наложение
административного штрафа на должностных лиц от 300 до 500 рублей, на
юридических лиц – от 3000 до 5000 тысяч рублей. За дополнительной
информацией обращаться в отдел трудовых отношений, охраны труда и
взаимодействия с работодателями ГКУ КК «ЦЗН Северского района»: ст.
Северская, ул. Казачья, 65 "А", кабинет № 7 или по телефону 
8(86166)2-40-82,2-49-78.  <br />
        
        
        <br />
        
        
        <br />
        
        
        </span></div>