В связи со вступившими в силу 14 июля 2013 года изменениями в Законе Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (редакция от 2 июля 2013 года, Федеральный закон №162-ФЗ)
<span style="font-size: 10pt;"><br /><br /> <br /> <br /> <br /> </span><br /><div align="justify"><span style="font-size: 10pt;">Запрещено распространение информации о свободных рабочих местах или <br />вакантных должностях, содержащей сведения о каком бы то ни было прямом <br />или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных <br />преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, <br />языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и <br />должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии,<br /> убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным <br />объединениям или каким-либо социальным группам, а так же других <br />обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за <br />исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие<br /> ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами <br />(информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, <br />содержащей ограничения дискриминационного характера).</span><br /><br /> <br /> <br /> <br /> <span style="font-size: 10pt;"><br />Лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или <br />вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного <br />характера, привлекаются с административной ответственности, <br />установленной законодательством Российской Федерации об административных<br /> правонарушениях.</span><br /><br /> <br /> <br /> <br /> <span style="font-size: 10pt;"><br />Дополнительную информацию можно получить в Центре занятости населения <br />Северского района: ст. Северская, 65 «А», каб.№7 или по телефону <br />8(86166)2-49-78, работает «горячая линия» 8(86166)2-40-82.</span></div>
